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Analista de Gestión de Datos y Monitoreo

Trickle Up
Full-time
On-site
San Cristóbal de las Casas, Chis., México o Puerto Escondido, Oaxaca None None

Analista de Gestión de Datos y Monitoreo  

1. Antecedentes 

Trickle Up es una organización global que colabora con mujeres en situación de pobreza extrema, para forjar medios de vida sostenibles e impulsar procesos de desarrollo para la inclusión. En alianza con gobiernos, ONGs y organismos multilaterales, desarrolla programas y brinda asistencia técnica para la superación de la pobreza extrema en Asia, África y América Latina. Visita https://trickleup.org/  para más información. 

 En América Latina, Trickle Up tiene como base la Ciudad de México, desde donde coordina la operación regional. Actualmente, cuenta con programas activos en México, Colombia y Guatemala. 

 2.  Descripción general 

La persona Analista de Gestión de Datos y Monitoreo brindará apoyo técnico para garantizar que la información generada por el Proyecto CRECE en México sea confiable, oportuna y de calidad. Sus responsabilidades incluyen la gestión y actualización de bases de datos, el seguimiento a la correcta aplicación de herramientas de recolección de datos, la validación de instrumentos y la elaboración de reportes claros y útiles. 

Es Esencial que la persona seleccionada tenga un firme compromiso con la inclusión, la equidad de género y la reducción de la pobreza extrema, comprendiendo que los datos representan las realidades de mujeres y comunidades en situación de vulnerabilidad. 

  

3. Ubicación 

San Cristóbal de las Casas, Chiapas o Puerto Escondido, Oaxaca. 

  

4. Responsabilidades principales 

4.1 Gestión y calidad de datos 

  • Limpiar y estandarizar periódicamente las bases de datos (eliminar duplicados, corregir formatos, codificar respuestas abiertas). 

  • Apoyar en respaldos y seguridad de la información para reducir riesgos de pérdida de datos. 

  • Diseñar, gestionar y actualizar bases de datos del proyecto, asegurando que estén completas, organizadas y listas para análisis. 

  • Realizar procesos de validación, depuración y verificación de calidad de datos, identificando inconsistencias, errores o sesgos. 

  • Estandarizar nomenclaturas, formatos y procesos de registro para asegurar consistencia entre equipos y regiones. 

  • Garantizar el almacenamiento seguro de la información, con respaldos y medidas de confidencialidad. 

  • Exportar e importar base de datos para ordenamiento y alimentación en la plataforma de DevResults 

 4.2 Monitoreo y levantamiento de información 

  • Brindar asistencia técnica al personal de campo/facilitadores en el uso de herramientas digitales (p. ej., TaroWorks, Kobo). 

  • Realizar visitas de verificación para asegurar la calidad de la recolección de datos. 

  • Dar seguimiento a las tasas de respuesta y completar encuestas faltantes o incompletas. 

  • Dar seguimiento a la aplicación de encuestas, registros y demás instrumentos de monitoreo, verificando que se apliquen en tiempo y forma. 

  • Validar y probar cuestionarios en plataformas digitales como TaroWorks, Kobo o antes de su implementación en campo. 

  • Coordinar levantamientos de línea de base, encuestas de seguimiento y recopilación de información de campo. 

  • Asegurar que los procesos de recolección de datos sean culturalmente apropiados y sin sesgos. 

  4.3. Análisis y visualización 

  • Elaborar tableros dinámicos (Excel, Power BI, Google Data Studio) que se actualicen automáticamente. 

  • Realizar verificaciones estadísticas básicas (promedios, frecuencias, cruces simples) para identificar tendencias. 

  • Elaborar reportes numéricos y gráficos en Excel o Power BI, que reflejen avances y resultados clave del proyecto. 

  • Identificar hallazgos relevantes en los datos y traducirlos en recomendaciones prácticas para mejorar los proyectos. 

  • Generar análisis comparativos que faciliten la toma de decisiones estratégicas. 

  4.4. Apoyo a reportes e informes 

  • Elaborar resúmenes de datos o fichas rápidas para actualizaciones a donantes. 

  • Contribuir en la redacción de secciones cuantitativas de informes 

 5.  Formación académica y competencias 

  • Requerido. formación universitaria concluida en matemáticas aplicadas, geografía, economía, o demografía. 

  • INDISPENSABLE. dominio avanzado de Excel (tablas dinámicas, fórmulas avanzadas, consolidación de diferentes bases de datos), experiencia en el manejo de bases de datos y familiaridad con herramientas digitales de recolección de información. 

  • Deseable.  manejo de Power BI y conocimiento del contexto mexicano, incluyendo referencias a INEGI. 

  • Deseable.  ser hablante de alguna lengua originaria de las regiones de intervención, en particular tseltal, tsotsil, chol, huave o zapoteco. 

  

6. Experiencia laboral 

  • Al menos 3 años de experiencia en gestión de bases de datos, preferentemente para proyectos sociales. 

  • Experiencia en verificación de la calidad de la información recolectada en campo. 

  • Deseable experiencia en la aplicación de encuestas en campo, por ejemplo en proyectos de INEGI, CONAPO o INE. 

  

7.-Habilidades 

  • Capacidad de análisis: revisar, interpretar y contextualizar la información con un enfoque crítico y detallado. 

  • Atención minuciosa al detalle: identificar inconsistencias, errores y posibles sesgos en los datos recolectados. 

  • Organización y disciplina: dar seguimiento riguroso a cronogramas de aplicación de herramientas, garantizando procesos de monitoreo en tiempo y forma. 

  • Comunicación clara y efectiva: transmitir hallazgos y observaciones tanto a la Coordinación de Monitoreo como a programadores de plataformas digitales, contribuyendo a la mejora continua. 

  • Trabajo colaborativo y empático: interactuar con líderes territoriales, ofreciendo orientación y apoyo con respeto y sensibilidad. 

  • Deseable dominio de una lengua originaria,  particularmente tseltal, tsotsil, chol, huave o zapoteco, para: 

  • Verificar datos en campo. 

  • Establecer confianza con las participantes y reducir sesgos de interpretación. 

  • Sensibilidad intercultural y enfoque de género: comprender los contextos de comunidades rurales e indígenas, promoviendo respeto y participación equitativa. 

Para aplicar:  

Por favor presiona en el botón “Aplicar a esta posición (Apply )” en la parte inferior de esta hoja y sigue las instrucciones para subir tu carta de motivación y currículum vitae. La fecha de cierre de aplicaciones es el 10 de octubre de 2025.  

Todas las ofertas de empleo estarán sujetas a un proceso satisfactorio de revisión de referencias y a verificaciones de antecedentes penales y otras bases de datos de referencia. Trickle Up participa en el Inter-Agency Misconduct Disclosure Scheme. De acuerdo con esta iniciativa, como parte del proceso de referencias, solicitaremos información a los empleadores anteriores de los solicitantes sobre cualquier hallazgo de explotación sexual, abuso o acoso durante el empleo. Al enviar una solicitud, confirmas tu comprensión de estos procedimientos de contratación. 

  

Trickle Up es una Organización con Igualdad de Oportunidades y se compromete a proporcionar un lugar de trabajo y aprendizaje libre de discriminación por motivos de edad, discapacidad, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, raza, color o religión.  Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen funciones laborales esenciales